Produkty
Nabízíme Vám celou řadu vzdělávacích aktivit, poradenských a konzultačních služeb. Rádi pro Vás připravíme vzdělávací programy či jiná řešení dle potřeb Vaší organizace.
Projekty EU
Specializujeme se na přípravu a realizaci projektů financovaných ze SF EU. Zaměřujeme se zejména na oblast vzdělávání, cestovní ruch, rozvoj městských a venkovských sídel, školství a na podporu rozvoje a konkurenceschopnosti malých a středních podniků.
- konzultace
- poradenství
- příprava projektů
- vlastní realizace
- řízení a administrace projektu
Nové metody řízení ve veřejné správě
Využívání nástrojů pro moderní řízení ve veřejné správě je způsobem, jak reagovat na změny vzniklé v souvislosti s reformou veřejné správy a stále novými úkoly a kompetencemi, kterými jsou obce a kraje pověřovány. Moderní nástroje tak přispívají ke zkvalitnění a zefektivnění výkonu veřejné správy, k podpoře demokratických principů vládnutí i k přenesení důrazu na spokojenost občana.
Více...Tematické semináře
Semináře a workshopy, které nabízíme, jsou vytvářeny přímo na míru našim klientů tak, aby reagovaly na jejich aktuální potřeby a splňovaly jejich požadavky. Tematické semináře, ve kterých se zabýváme tzv. měkkými dovednostmi, zahrnují celou řadu atraktivních témat jako jsou např. time-management, týmová spolupráce, asertivita, prezentační dovednosti,…aj.
Více...Personální audit
Nabízíme komplexní provedení personálního auditu, který slouží zejména k odhalení příležitostí ke zlepšení personální práce. Pomocí souboru kontrolních a hodnotících postupů poskytuje personální audit nezávislé a objektivní hodnocení personálních činností a procesů v návaznosti na strategii a cíle celé organizace a slouží k navržení optimálního řešení.
Více...Kompetenční model
Kompetenční model je zaměřen na konkrétní kombinaci vědomostí, dovedností, znalostí, zkušeností a dalších charakteristik osobnosti (tzv. kompetencí), které jsou potřebné k efektivnímu plnění úkolů a nezbytné pro řízení organizace.
Kompetenční model ve firmě vytváří jakýsi "most". Tímto mostem může propojit práci samotnou s hodnotami a principy organizace. Popis práce určuje, co má člověk dělat, zatímco hodnoty a principy představují vnitřní vodítka zejména pro situace nejistoty a říkají, jak se chovat v situacích, které nejsou zahrnuty v popisu práce.
Více...Akreditované vzdělávání veřejné správy
GRAPES Education je akreditovanou institucí MVČR.
Nabízíme akreditované vzdělávání:
- strategické řízení (AK/PV-253/2007)
- manažerské minimum úředníka (AK/PV-254/2007)